近年来，东平县深入践行习近平生态文明思想，在深化改革、强化保障、明晰职责上协同发力，深度探索破解生态环境保护难题的“最优解”，相关做法获中国机构编制网发文推广。

坚持求解思维，精准把脉、找出症结。统筹推进重点领域和关键环节改革攻坚、创新突破。画出生态环保“施工图”，逐项推进、逐条攻破。全摸排、清底数。充分调动县委编办、县应急管理局等各方力量，围绕化工、燃煤等重点领域，对安全监管协调机制运行情况、相关行业企业和园区分布情况展开全面摸排，突出污染防治攻坚重点，解决“干什么”的问题。明责任、优体系。依照“三定”规定，全面梳理相关部门环境保护职责，动态调整生态环境保护责任清单及县生态环境保护委员会组成人员，及时传达至42个成员单位和14个乡镇（街道），压紧压实工作责任，解决“谁来干”的问题。齐上阵、聚合力。清晰界定生态环境、水资源等保护部门职责边界，构建起县直主管部门分类主抓、乡镇协同配合的监管格局，建立健全信息共享、线索通报、案件移送等工作机制，凝聚共治共建工作合力，解决“怎么干”的问题。

坚持有解思维，选派良医、补足气血。聚焦生态治理机制创新，充分发挥机构编制的基础性、先导性、保障性作用，精准投放到环境保护主战场。向“执法力量”加强。依据县域内非煤矿山、危化品行业企业数量及实际工作需求，在应急管理执法队伍现有编制总量内，明确3名专职执法人员，优化调整区域内执法力量，补齐监管短板。向“黄河战略”倾斜。着力满足环境保护领域用编需求，由农业渔政、交通海事等涉湖部门划转至东平湖管理委员会工作人员26人，并先后招聘专业技术人才8人，为东平湖长治久安提供服务保障。向“基层治理”延伸。聚焦规划建设等领域人才缺口，统筹充实乡镇事业编制160余名，乡镇（街道）变“编岗分离”为“人岗相适”；科学制定用编计划，弥补专业人才短板，为沿湖8镇街招聘事业编制人员200余人。

坚持优解思维，对症施策、强筋壮骨。践行“两山”理念，坚持系统观念，优化路径、完善程序、多管齐下、标本兼治，坚定决心打好生态环境保护持久战。构建协同减排“一盘棋”。在各乡镇（街道）统一设置应急安全保障中心，监督企业、矿山等安全生产工作，压实非煤矿山、烟花爆竹等重点行业领域安全生产监管属地责任，推进多污染物协同深入减排。筑牢防御屏障“一张网”。聚焦东平湖保护，充分发挥县东平湖管理委员会统筹协调和牵头抓总作用，严厉打击污染水体、乱捕乱捞等破坏行为。在东平湖和黄河调水连接处设立调水管理所，将8个沿湖镇街作为东平湖生态保护和高质量发展前沿阵地，明确专门机构承担东平湖生态保护，实现“一湖清水浩荡北流”。绘就靓丽生态“一幅画”。明确县自然资源和规划局、县农业农村局等责任单位连同各乡镇（街道），统筹推进国土空间生态修复、农村人居环境综合整治等重点工程，厚植东原大地生态本底。持续深化“河长制”“湖长制”“林长制”等模式运行，延伸生态环境保护触角。