今年以来，岱岳区委编办深入贯彻落实全省、全市优化营商环境大会精神，立足全市经济社会高质量发展大局，积极发挥机构编制部门职能作用，聚焦破解企业和群众“急难愁盼”，不断增强市场主体活力，助力打造一流营商环境，为新时代社会主义现代化强区建设贡献机构编制力量。

完善政务服务机制，为持续优化营商环境“筑基”。聚焦扎实筑牢政务服务机制，不断撬动区域经济活力释放、吸引优质资源汇聚，打造竞争新优势，主动适应经济社会高质量发展格局。一是夯实街镇基层基础。以新一轮机构改革为契机，在镇街设置“五办四中心”，其中经济发展办公室主要负责优化营商环境，指导民营企业和个体私营企业、商贸流通、招商引资等工作，为企业办理事项提供精准服务，同时有助于进一步为企业提供指导管理，让街镇当好优化营商环境、服务企业发展的“先锋队”和“桥头堡”，全力为经济高质量发展提供坚实的基层基础保障。二是创新行政审批领域机构设置。为着力构建简约高效便民的区镇村三级政务服务一体化发展机制，提升“ 就近办 一次办好”水平，设立岱岳区行政审批服务局山口分局、满庄分局，分别承担岱岳区东部和南部镇街市场准入、社会事务、投资建设等高频行政许可及关联事项，推进政务服务向镇街园区延伸，进一步激发市场活力和社会创造力。三是理顺优化营商环境推进工作职责。为区政府办公室设立营商环境促进科，将区民生服务中心更名为泰安市岱岳区优化营商环境服务中心，设立营商环境科，在区政府办公室营商环境促进科指导下具体承担优化营商环境和推进政府职能转变等工作，进一步凝聚起各部门协同推进优化营商环境工作力量。

明确部门职责分工，为持续优化营商环境“助力”。聚焦破解部门之间推诿扯皮、职责不清问题，进一步明晰部门之间的职责边界，切实提高行政效率和透明度，减少企业办事的障碍和成本，增强市场活力。一方面，做好重点领域部门职责界定。以群众反映比较集中的物业、教育、医疗、消费等领域为重点，以现行法律法规、部门“三定”规定、权责清单为依据，收集梳理12345民生热线退单频次高、群众投诉多的重点问题，制定《重点民生领域诉求办理事项职责任务清单》，共150项，解决民生领域高频事项“由谁干、干什么、怎么干、怎么配合干”的问题，进一步推动实现机构职能与民生诉求的精准对接。另一方面，做好新兴行业领域部门职责界定。创新探索“一件事”综合监管，组织商务、市场监管、教育、文旅、住建等部门，及时梳理研判新兴领域易产生部门职责界定问题的高频案件，选定“校外培训机构综合监管、物业服务综合监管、儿童乐园综合监管”3个领域作为工作重点，明确事项涉及部门具体职责，细化完善监管内容，构建覆盖更加全面的指标监管指标体系。

强化人才用编保障，为持续优化营商环境“蓄能”。为吸引和留住高素质专业人才，进一步强化人才用编保障，助力提升公共服务水平，为企业发展提供智力支持和技术保障。一是强化区级工作力量。主动围绕服务优化营商环境，紧跟经济社会发展新形势，聚焦发改、商务等部门编制资源配备，深入调研各单位的职责履行和人员编制使用情况，根据工作实际需要，科学合理地配置编制资源，为区优化营商环境服务中心核增事业编制3名，不断为涉及营商环境建设的重点部门和关键岗位提供编制保障。二是加强人才编制保障。从总量控制、有收有拨的原则出发，制定《岱岳区高层次人才专项编制管理使用暂行办法》，在区直统筹事业编制内单列专项编制，对设立的人才专项编制进行循环使用、动态监管和及时收回，确保编尽其用、用得其所。截至目前，共分三批引进高层次人才共116名。三是优化专业技术编制配置。聚焦群众关切，加强对教育、卫生领域编制保障，去年以来，全区中小学共招聘事业编制人员316人、卫生系统共招聘事业编制人员151人，备案制管理人员151人，专业技术人才储备得到有效扩充，公共服务质量进一步提升，在提高居民生活满意度的同时，有助于增强城市吸引力和留住人才，促进经济活动和改善投资环境。